Giám đốc "lừa" công nhân

Công nhân N.T.N, quê Thanh Hóa, đang có thai bật khóc khi chúng tôi hỏi thăm về hoàn cảnh của chị. “Em bụng mang dạ chửa thế này, mọi chi phí đều phụ thuộc vào đồng lương còm cõi của chồng. Hai tháng nay, em cố bám trụ nhà trọ để chờ ngày nhận trợ cấp. Vậy mà… Ông Hải đối xử với CN như vậy là thiếu tình người. Coi như tụi em mất trắng rồi anh ơi!". Tâm trạng của N. cũng là suy nghĩ chung của 30 nữ CN có thai tại XN I.

Công nhân bức xúc trước lối hành xử của Giám đốc Hà Minh Hải.

Nhiều nữ CN lớn tuổi cho biết, gần 2 tháng qua, họ chạy đôn, chạy đáo tìm việc nhưng đều bị chê bởi quá lớn tuổi. Không việc làm trong khi các khoản tiền nhà trọ, điện, nước… đều phải thanh toán nên người nào cũng nợ ngập đầu. Với CN đã tìm được việc làm mới, việc quay về công ty nghe ngóng tình hình để nhận trợ cấp càng không đơn giản. “Tháng trước, do công ty cũ chậm trả lương, tụi em đã nhiều lần xin nghỉ ở công ty mới để quay về lãnh. Xin nghỉ riết mà giám đốc công ty cũ cứ thất hứa kiểu này chắc em bị đuổi việc quá".

Một cán bộ chuyên trách Liên đoàn lao động (LĐLĐ) quận Thủ Đức, TP.HCM, có mặt cùng các CN sáng 30/6 rất bức xúc trước hành vi của ông Hà Minh Hải, Giám đốc công ty: “Không trả trợ cấp, không một dòng thông báo cho CN biết trong khi nhà xưởng đã san bằng, máy móc đã thanh lý xong. Đối xử với CN như vậy là vô trách nhiệm”.

Cơ quan chức năng bó tay trước giám đốc... liều?

Theo LĐLĐ quận Thủ Đức, TP.HCM, cơ quan này đã vào cuộc buộc ông Hà Minh Hải, Giám đốc công ty phải giải quyết chế độ cho CN theo luật định. Ít nhất 2 lần, UBND quận Thủ Đức đã tổ chức cho ông Hải “đối chất” với tập thể CN nhằm giải quyết dứt điểm vụ việc, song không hiệu quả.

Tháng 4/2009, khi ông Hải thông báo giải thể XN I và “buộc” CN nhận trợ cấp ở XN II ở tận huyện Hóc Môn, để ngăn ngừa tình trạng DN tẩu tán tài sản và bảo vệ quyền lợi CN, một tổ CN tự quản (có sự phối hợp của Công an phường Linh Xuân) đã được thành lập để giám sát mọi hoạt động của công ty.

Tuy nhiên trên thực tế, trong 1 tuần đầu, tổ CN này hoạt động khá hiệu quả, góp phần ngăn ngừa các biểu hiện tiêu cực nhằm xù quyền lợi của DN. Thế nhưng, không hiểu vì lý do gì, tổ CN này đã bị “giải tán”. Nhiều CN cho rằng, chính việc giải tán tổ CN này đã vô tình “giải cứu” để công ty tháo dỡ nhà xưởng, thanh lý máy móc, dẫn đến tình trạng trắng tay của hàng trăm CN như ngày hôm nay.

Một nữ công nhân tên T. chỉ tay vào nhà xưởng đã bị san bằng, nghẹn ngào: “Nếu UBND quận Thủ Đức, TP.HCM, kể cả Sở LĐ-TB&XH thành phố quyết liệt hơn với công ty thì tụi em đâu có chịu cảnh khốn khổ như ngày hôm nay”. Hiện tổng số tiền trợ cấp mà công ty phải trả cho CN là hơn 1,8 tỉ đồng. 

Phải chăng, các cơ quan chức năng bất lực trước hành vi này của ông Hà Minh Hải?

Trước thái độ vô trách nhiệm của ban giám đốc, hơn 200 CN vừa làm đơn ủy quyền cho LĐLĐ quận Thủ Đức, TP.HCM khởi kiện ông Hà Minh Hải, Giám đốc công ty ra tòa.

• Trực Ngôn